| TÃtulo : |
El liderazgo al estilo de los Jesuitas |
| Otro tÃtulo : |
Heroic Leadership |
| Tipo de documento: |
texto impreso |
| Autores: |
Chris Lowney, Autor |
| Editorial: |
Bogotá [Colombia] : Norma |
| Fecha de publicación: |
2003 |
| Número de páginas: |
285 p. |
| ISBN/ISSN/DL: |
978-958-45-4081-2 |
| Idioma : |
Español (spa) |
| Clasificación: |
Espiritualidad
Liderazgo
PsicologÃa social
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| Resumen: |
Las compañÃas se hacen grandes gracias al liderazgo de sus directivas. Sin embargo, no todas las personas descubren qué tipo de liderazgo es el más adecuado para su organización o cómo convertirse en lÃderes realmente efectivos Una compañÃa en especial, la CompañÃa de Jesús, ha logrado en casi cinco siglos de existencia imprimir en quieres la integran un talante que puede resultar exitoso en las empresas y organizaciones de toda Ãndole. En efecto, para Chris Lowney, quien fue jesuita y luego dejó la orden para comenzar una carrera ejecutiva en J.P. Morgan & Co., hay aspectos que se inculcan en la formación y tradición jesuita, tales como la bondad, el amor, el autoconocimiento y la reflexión constantes, que pueden ser útiles para una persona que aspire a ser un lÃder del siglo XXI |
| Nota de contenido: |
De los jesuitas y J. P . Morgan
Qué hacen los lÃderes
Los jesuitas
Modelos de liderazgo
"Ordenar su propia vida"
Los ejercicios espirituales
"Todo el mundo es nuestra casa"
"No rechazar el talento ni el hombre de calidad"
Una vida ininterrumpida de actos heroicos
"Era indispensable una osadÃa excepcional"
"Nuestro modo de proceder"
Conclusión
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